歯科衛生士(正社員) 募集要項

歯科衛生士(正社員)の方むけの募集要項です。

ほそい矯正歯科クリニックで働くメリット

完全週休2日制でプライベートも充実

木曜と日曜がお休みの完全週休2日制です。

また、有給休暇の取得を推奨しており、1か月前に申請いただければ希望通りに休めます。スタッフ同士がお互いを思いやりながら休む日を決めているので、アポイントが少ない日であれば連休と合わせてお休みをとることも可能です。

私どもは、プライベートが充実してこそ良い仕事ができると考えています。オンとオフのメリハリをつけて素敵な日々をお送りください。

18:30退勤で残業ほぼなし!昼休みもきちんと確保

残業は、ほとんど発生しません。診療やカウンセリングで延びることはあるものの、月の残業時間は5時間以内(1日30分以内)です。

最終アポイントは17:45で、後片付けをしても18:30には退勤できるため、一般的な歯科医院よりも早く帰れます。また、18:00以降は診療と片付けが終わり次第、18:30を待たなくても退勤可能です。

退勤がスムーズなのは、医院全体で残業を減らす取り組みを行っているからです。例えば、空いている診療台周りの片付けは優先して行いますし、歯科医師一人でできるカウンセリングの場合は、ほかのスタッフは片付けに回ることもあります。

なお、残業が発生してしまった場合は、きちんと残業代をお支払いしており、いわゆるサービス残業をさせるようなケースはありません。このように、残業を少なくする工夫や、しっかりと休んでいただくことに力を注いでいるのが当院の特徴です。

昼休みは120分しっかり休めます

平日11:30~12:30の間はスキルアップタイムや院内ミーティングの時間として確保し、診療の予約を入れていません。この時間を使って滅菌や事務作業などもできるため、業務が延びたり休憩時間が少なくなったりという心配もありません。お昼休みもしっかり120分確保できるのでご安心ください。

社保完備、産休育休ありで女性が長く働ける

「身に付けた技術や知識を活かして、できるだけ長くご活躍いただきたい」との思いから、社会保険(歯科医師国保、厚生年金、雇用保険、労災保険)を完備し、産休・育休も取得できる体制を整備。スタッフが少しでも安心して長く働ける職場づくりに努めています。

産休・育休制度が用意されていても、実際には取得しづらいケースは珍しくありません。当院で産休・育休がきちんと取得できるのは、スタッフ同士が協力し合い、支え合っているから。

お子さまの急な体調不良などで休みたい時にも対応できる、助け合いの風土ができており、正社員として働きたいママさん衛生士の方も負担なく働ける職場です。

また、独身のスタッフにとっても、ライフステージの変化に対応しやすい環境が整っていれば、将来的に安心して働けるのではないでしょうか。

経験の浅い方でも安心の教育体制

未経験の方や歯科衛生士としてブランクがある方、矯正歯科での勤務が初めての方も安心して働けるよう、スタッフ教育に力を入れています。

診療の準備物や治療の流れをまとめた「診療マニュアル」をご用意し、院長や先輩衛生士がマンツーマンで教える体制を構築。月曜・火曜・水曜・金曜の11:30~12:30の1時間は、診療の予約をとらないように工夫し、月曜・火曜・金曜は個人のスキルアップタイムとして、水曜は院内ミーティングとして確保しています。

スキルアップタイムでは、日本矯正歯科学会「認定医」の資格を持つ院長と先輩衛生士が、スタッフ個人のペースや理解度に合わせて丁寧に教えています。

仕事を覚えるのに時間がかかっても構いません。頑張り過ぎて頭や心がパンクしないようにゆっくり覚えてもらえれば…という院長の考えから、ご自身のペースで知識・技術を身に付けられる環境です。

現在勤務しているスタッフも、みんな最初は矯正歯科での勤務経験がありませんでしたが、今では立派に活躍しています。これらの実績は、これから入職される方にとって、安心して業務をスタートしていただくための参考や、心強い目標となるのではないでしょうか。

スキルアップを応援、頑張りをしっかり評価

矯正歯科治療を中心に診療を行っているため、日本矯正歯科学会「認定医」の院長のもと、矯正治療について幅広く学んでいただけます。

日々の診療やスキルアップタイム、院内勉強会などを通じ、働きながら自然と業務が身に付く環境です。

また、外部の勉強会やセミナーへの参加も推奨しているので、ご希望があればお気軽にご相談ください。なお、参加費は全額医院が負担し、頑張るスタッフを積極的にバックアップします。

頑張りを評価し、お給料で還元

スタッフの技術向上や医院への貢献度を、きちんと評価します。年功序列の評価ではなく、能力や技術に加え、努力・勤務態度なども含めて院長がスタッフ一人ひとりを正当に評価しており、入職1年未満であっても随時昇給できる仕組みです。

春休みや夏休みなどの繁忙期にはスタッフ全員に臨時の特別手当を支給することもあり、頑張りを労いながらしっかりとお給料として還元しています。たとえ経験が浅くても、やる気のある方なら大歓迎です。一緒に頑張りましょう。

歯科衛生士 募集要項

仕事内容 矯正患者の診療補助、予防指導、院内業務全般
勤務地 〒916-0025 福井県鯖江市旭町3-6-16
JR「鯖江駅」より徒歩9分
福井鉄道「西鯖江駅」より徒歩7分
応募条件 新卒可、ブランクある方も可、経験者可
※矯正歯科未経験の方も歓迎します。
雇用形態 正社員
勤務時間 月曜・火曜・水曜・金曜・土曜 8:30~18:30
休憩時間 月曜・火曜・水曜・金曜・土曜 12:30~14:30
残業あり(3時間以内/月)
※18:00以降は業務終了次第、退勤可能です。
給与 正社員(経験者)の月給:215,000~310,000円
正社員(新卒)の月給:215,000~310,000円
※試用期間は3か月
※前職の給与や経験を考慮します。
※矯正歯科経験者:試用期間は215,000円、以降能力次第で随時昇給
手当 職能手当(資格・能力・技術)、特別手当(臨時・繁忙期など)
<給与とは別に支給される手当>
残業手当、研修会参加手当
※繁忙期などに特別手当を支給します。
交通費 交通費一部支給(上限1万円)
※距離に応じて支給します。
昇給 年1回
賞与 年2回
※過去実績:2020年度は基本給の1.9か月分、2021年度は2か月分支給
退職金 あり(勤続3年以上の勤務者に支給)
休日 完全週休2日以上(木曜・日曜・祝日)
長期休暇 年末年始、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇
※2022年の年間休日は122日でした。
※2022年は年末年始休暇6日、夏季休暇5日でした。
有給休暇 初年度10日
※有休取得を推奨しています。1か月前に申請いただければ、ほぼご希望通り取得可能です。
加入保険 歯科医師国保、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 研修費補助(医院全額負担)、スタッフ価格で矯正治療が受けられます

実際にはどんな職場なんだろう?という求職者の方の不安を解消するため、「医院見学会」を実施しています。ホームページだけではわからない診療や患者さま対応の様子、スタッフの人柄など院内の雰囲気を確認するチャンスです。どうぞお気軽にお越しください。

入職後に「この医院は自分には合わなかった…」と後悔しないよう、医院見学を通して、ぜひお互いのことを知りましょう。

ほそい矯正歯科クリニックについて

院長の経歴や診療や経営に対する考え、一緒に働いてくれるスタッフへの思い、求職者へのメッセージを掲載しています。

日々の診療の一般的な流れや主な仕事内容、勉強会の詳細などをご紹介します。当院の一員になったつもりでご覧ください。

私どもの歯科医院で働いてくれているスタッフの声をご紹介します。より詳しく医院の雰囲気が知りたい方は、ぜひ院内見学にお越しください。

募集要項は以下よりご覧ください。

一緒に働く仲間を募集中です。お気軽にお問合せください。

0778-51-0401

診療時間

 
午前 × ×
午後 × ×

午前:9:00~12:30
午後:14:30~18:00

休診日:木曜・日曜・祝日
祝日がある週の木曜は診療する場合があります。

0778-51-0401

〒916-0025
福井県鯖江市旭町3-6-16
JR「鯖江駅」より徒歩9分
福井鉄道「西鯖江駅」より徒歩7分